В погоне за показателями иногда преступления выдумываются там, где их нет, поэтому нужно кардинально менять подходы к оценке работы сотрудников и подразделений Антикоррупционной службы. Об этом, как передает VRKNews.kz, заявил 8 июля председатель Агентства РК по противодействию коррупции (Антикоррупционная служба) Олжас Бектенов.
По словам главы Антикора, в погоне за показателями иногда преступления выдумываются там, где их нет. При этом забывается, что каждая цифра в отчетах — это судьба человека, его родных и близких.
"Очевидно, что старый подход изжил себя. Нужно кардинально менять подходы к оценке работы", — заявил Олжас Бектенов на коллегии ведомства.
Как рассказал Бектенов, территориальным департаментам Антикора прежде присваивались баллы за привлечение к ответственности должностных лиц. Чем выше ранг изобличенного чиновника, тем выше балл.
"Это же нонсенс! Каждый руководитель в угоду цифрам был озадачен, в первую очередь, не решением насущных проблем граждан, а формальным достижением целевых показателей. Мы были увлечены самим процессом, а не реальным результатом. В итоге, на фоне благополучной статистики реальное улучшение ситуации с коррупцией не столь очевидно", — сказал Олжас Бектенов.
Он подчеркнул, что несмотря на серьезные изменения УПК, пересмотр подходов к регистрации преступлений, система отчетности оставалась прежней.
"Людей абсолютно не волнуют наши показатели выявленных преступлений и задержанных лиц, если они не видят эффекта от этого, когда нет реальных улучшений. Но если критерии выставлены по количеству выявленных преступлений, то большие цифры могут создать видимость успешной работы", — утверждает председатель ведомства.
Отмечается, что при количественной оценке конкретный оперативник не заинтересован в минимизации коррупции. Наоборот, ему в определенной мере выгодно сохранение коррупционных схем. Что является резервом для будущих показателей, для включения в следующий отчет.
Глава агентства призвал кардинально поменять старые подходы к оценке эффективности деятельности.